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活动现场，浙江省疾病预防控制中心党委委员、副主任，浙江省健康促进与教育协会会长俞敏与中国新闻社浙江分社党委书记、社长柴燕菲作为该书主编现场共同发布《每天医点小知识》。与会嘉宾还向浙江省“四优”社区试点单位进行赠书。

�新就业形态劳动者劳动规则公示指引》共8条。主要内容有：一是明确了平台企业制定和修订劳动规则时要遵循的原则，即合法规范、公平公正、透明可释、科学合理、诚实信用，并依法履行民主程序。二是明确了劳动规则的内涵，包括订单分配、报酬及支付、工作时间和休息、职业健康与安全、服务规范等与劳动者基本权益直接相关的规章制度、格式合同条款、算法规则及其运行机制等。三是明确了平台企业制、修订劳动规则要向劳动者公开征求意见，充分听取工会或劳动者代表的意见建议，在确定实施前至少提前七日向劳动者予以公示。四是明确了平台企业要在应用程序等显著位置，以清晰易懂的语言，真实、准确地持续公示有关内容，确保劳动者能够随时方便查看完整内容，并提供反馈有关意见建议的渠道。

生产关系必须与生产力发展要求相适应。安徽小岗村包产到户，拉开农村改革的大幕；实施科教兴国战略，点燃科技创新的引擎；允许雇工，唤醒无数“个体户”的创业梦想……从40多年的改革历程来看，改革能破除制约生产力的思想障碍和制度藩篱，让一切劳动、知识、技术、管理、资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流。新质生产力是代表新技术、创造新价值、适应新产业、重塑新动能的新型生产力，尤其需要与之匹配的科学机制、与之相适的发展环境。只有全面深化改革，建立高标准市场体系，创新生产要素配置方式，才能让各类先进优质生产要素向发展新质生产力顺畅流动。

“我一直关注家乡社会治理方面的发展，未来我也会继续扎根社会工作与社会治理领域，时刻准备为家乡发展提供有力的专业支撑。”复旦大学社会发展与公共政策学院社会工作学系博士生万鸯鸯说，期待有机会回到家乡，参与家乡的发展建设。

为此，他建议，相关部门应加强对恶意P图行为的监管和打击力度，制定更加完善的法律法规明确处罚措施；同时，提高技术手段和专业知识水平，提高识别和追踪恶意P图行为的能力，可以在国家反诈中心App开设识别P图小程序等功能鉴定真伪，利用人工智能技术为权益保障赋能。平台方应加强内容审核和管理，及时发现、存证和删除恶意P图内容；建立健全用户举报和投诉机制，鼓励用户积极参与监督和维权。